Kokassistent – J.W. Andriessen

Locatie

Borculo en omgeving

Vakgebied

Facilitair

Uren

10 uur per week

Salaris

€ 2.599 - € 3.233

Direct solliciteren

Heb jij oog voor kwaliteit, gastvrijheid en service? Vind je het leuk om samen met collega's te zorgen voor gezonde en smakelijke maaltijden voor bewoners en gasten van ons Grand Café? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Waar en met wie ga je samenwerken?

Je gaat werken op onze locatie J.W. Andriessen in Borculo. Hier maak je deel uit van een hecht keukenteam dat bestaat uit een kok, kokassistenten en keukenassistenten. Samen zorgen jullie elke dag voor lekkere, gezonde en verzorgde maaltijden voor bewoners en gasten in het Grand Café. Je werkt vanuit een open keuken. Je leidinggevende is de clustermanager facilitair.

Wat ga je doen?

● Je bereidt warme en koude maaltijden, ook voor bewoners met een dieet of allergie;

● Je denkt mee over nieuwe gerechten en verrassende menu-ideeën;

● Je bewaakt de kwaliteit en presentatie van de maaltijden;

● Je assisteert bij het verzorgen van eten tijdens activiteiten en (thema)bijeenkomsten in het Grand Café;

● Je zorgt voor een schone, veilige en opgeruimde keuken;

● Je controleert binnengekomen bestellingen en zorgt voor een juiste afhandeling van afwijkingen.

Wat heb jij te bieden

● Je beschikt over een afgeronde mbo-2 koksopleiding;

● Je hebt kennis van hygiëne- en voedselveiligheidsrichtlijnen, waaronder HACCP en past deze toe in je werk;

● Je werkt zelfstandig en hebt een open, gastvrije en positieve houding;

● Je bent initiatiefrijk, staat open voor vernieuwing en denkt mee over verbeteringen in het werk;

● Je bent flexibel en vindt het geen probleem om onregelmatig te werken, waaronder één dienst op een doordeweekse dag en eens per vier weken een weekenddienst.

Wat kun je van ons verwachten

● Een jaarcontract voor gemiddeld 10 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband. Je werkt één dienst op een doordeweekse dag en mogelijk één keer per vier weken in het weekend;

● Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.599,21 en maximaal € 3.233,35 (FWG 25) op basis van 36 uur per week, aangevuld met reiskostenvergoeding, een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;
● De mogelijkheid om je arbeidsvoorwaardenpakket naar eigen wens samen te stellen. Zo kun je bijvoorbeeld vakantiedagen ruilen tegen het fiscaal voordelig aanschaffen van een smartphone, tablet, laptop of fiets;
● Met ons vitaliteitsprogramma 'Lekker in je vel!' bieden wij jou het hele jaar activiteiten aan;
● Ruimte om jezelf als professional te blijven ontwikkelen; mogelijkheden voor het volgen van cursussen en opleidingen.

Samen verder?

Enthousiast? Wij leren jou graag kennen! Solliciteer via de button ‘Direct solliciteren’, dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je aanvullende vragen over de functie van koksassistent? Bel dan gerust met Marco Rijks (clustermanager facilitair) via 088 - 110 6000.

Direct solliciteren

Wat gebeurt er als je solliciteert?

Het sollicitatieformulier vind je achter de knop “Direct solliciteren” bij de vacaturetekst, Vul deze in, voeg je CV toe en druk op de verzendknop. Jouw sollicitatie gaat naar onze collega’s van HR-servicedesk. Je ontvangt direct een e-mail met de bevestiging dat zij jouw sollicitatie hebben ontvangen.

Vaak vermelden wij bij een vacaturetekst al een sluitingsdatum en geven we aan wanneer de briefselectie en sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Hiermee kun je dan alvast rekening houden. Wanneer er geen sluitingsdatum staat vermeld, dan hoor je per mail zo snel mogelijk, uiterlijk binnen 2 weken, of je wordt uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Word je na de brievenselectie niet uitgenodigd voor een gesprek? Dan ontvang je altijd schriftelijk bericht van ons.

Tijdens het persoonlijke gesprek maak je kennis met je toekomstige collega en met één van onze HR-adviseurs en/of manager. Zij horen graag wie jij bent en vertellen natuurlijk ook meer over henzelf en waarom werken bij Careaz zo leuk is. En als het kan ontmoeten zij je graag op je mogelijke nieuwe werkplek. Je kunt dan direct sfeer proeven.

We laten je zo snel mogelijk, vaak al op dezelfde dag, weten wat het vervolg is. Bij een match plannen we een tweede gesprek met je in of gaan we gelijk over tot een arbeidsvoorwaardengesprek. Dat is afhankelijk van de functie.

Geen match? Dan bellen we je (tenzij we anders met elkaar hebben afgesproken) om je een toelichting te geven. We proberen trouwens altijd samen met jou te kijken of je misschien op een andere plek in onze organisatie past. Als we nu nog niets voor je hebben, bewaren we (uiteraard met jouw toestemming) je gegevens uiterlijk zes maanden. We nemen dan contact met je op als we een geschikte vacature voor je hebben. Blijken we echt geen ‘match’ te zijn, dan laten we je dat altijd weten.

Indien we vanuit beide kanten enthousiast zijn en samen verder willen, dan nodigt één van onze HR-servicedesk collega’s je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek om alles goed door te nemen. Na ondertekening van je arbeidscontract ontvangen we graag voordat je in dienst treedt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Je nieuwe collega’s nemen contact met je op om afspraken te maken over je eerste werkdag. Zo weet je precies wat je kunt verwachten. Wel zo’n lekker begin!

Is dit toch niet helemaal waar je naar op zoek bent? Misschien past dit beter bij je:

Keukenassistent – J.W. Andriessen

  • Borculo en omgeving
  • 8 uur per week
  • Geen beroepsopleiding
  • Facilitair

Huishoudelijk medewerker – J.W. Andriessen

  • Borculo en omgeving
  • 8 uur per week
  • Geen beroepsopleiding
  • Facilitair
Bekijk alle vacatures

Benieuwd hoe het is om te werken bij Careaz? Lees het verhaal van onze collega:

Bekijk alle verhalen